Pagtatago sa iisang bubong ng patakaran, mga layunin at dokumentadong impormasyon
Ang binabalak na saklaw ay idinisenyo upang itago sa iisang estruktura ang konteksto ng organisasyon, ang patakaran at mga layunin nito, ang mga may-ari ng proseso nito at ang dokumentadong impormasyon nito, at gumawa mula sa kanila ng panimula para sa pagrepaso ng pamunuan.
Ang pahinang ito ay isinulat para sa mga organisasyong nais magpatakbo ng mahigit sa isang pamantayan sa iisang sistema.
Ano ang binabalak nitong gawin
Ang mga pamantayan ng sistema ng pamamahala ay may pinagsasaluhang estruktura, at habang dumarami ang dokumento ay iyon ang unang nawawala. Layunin ng binabalak na saklaw na itago ito sa isang lugar.
- Nasa talaan ang patakaran at ang mga layuninAng rebisyon ng patakaran, at ang may-ari at sukat ng bawat layunin, ay idinisenyong manatili sa parehong talaan.
- Taglay ng dokumentadong impormasyon ang rebisyon nitoItatago ang kasaysayan ng rebisyon ng pamamaraan at tagubilin, at gagawing malinaw ang bersyong may bisa.
- Tinutukoy ang mga may-ari ng prosesoAng bawat proseso ay magdadala sa talaan ng may-ari at panimula nito, at ang pananagutan ay nakatali sa papel sa halip na sa isang tao.
- Dumarating nang tipon ang panimula ng pagrepasoBinabalak na tipunin bilang panimula ng pagrepaso ng pamunuan ang mga natuklasan sa pagsusuri, ang katayuan ng layunin at ang hindi pagsunod.
- Ilang pamantayan sa iisang estrukturaMinsan lamang itatago ang mga karaniwang probisyon at hiwalay ang tiyak sa pamantayan, upang hindi madoble ang mga dokumento.
Paano ito nag-uugnay
Ang sistema ng pamamahala ay kumakain sa mga yaman at sa modyul sa ibaba.
- Sentro ng paksang ISO 45001Ang pahinang sanggunian para sa kinakailangan ng sistema ng pamamahala sa kalusugan at kaligtasan sa trabaho.
- Ano ang sistema ng pamamahalaAng depinisyon ng termino at ang sinasaklaw nito.
- Ang pinagsasaluhang mataas na antas na estrukturaAng estruktura ng probisyon na pinagsasaluhan ng mga pamantayan.
- Modyul ng pagsubaybay sa batasAng rehistro ng legal na kinakailangan ay tuwirang panimula ng sistema.
- Gabay sa dokumentasyon ng OSHIsang gabay sa kung saan itinatago ang aling talaan.
Isang sistemang hindi nananatili sa papel
Sa maraming lugar ay nagiging pangkat ng folder ang sistema ng pamamahala: isinusulat, inilalabas sa pagsusuri, at pagkatapos ay iniiwang naghihintay. Gumagana lamang ang sistema kung pinapakain ng pang-araw-araw na gawain ang mga talaan nito.
Kaya layunin ng binabalak na saklaw na ilagay sa parehong estruktura ng talaan ng pagsusuri, insidente at batas ang patakaran, ang mga layunin at ang dokumentadong impormasyon.
Pag-usapan natin ang inyong sistema ng pamamahala
Sabay nating tingnan ang mga pamantayang pinatatakbo ninyo at kung saan nadodoble ang inyong mga dokumento.
Makipag-ugnayan