Опросы и голосования работников: мнение из цеха становится записью
Планируемый охват этого модуля — проводить внутри портала опросы и голосования, которые организация адресует своим работникам. Опросы посетителей и голосование сообщества на этом сайте от него отделены.
Эта страница — для организаций, которые хотят регулярно опрашивать собственных работников, и для их специалистов по охране труда.
Что входит в планируемый охват
Пункты ниже описывают целевой охват модуля, а не экран, который можно открыть сегодня.
- Набор вопросовОрганизация формулирует собственные вопросы; вид и порядок вопросов принадлежат записи.
- АудиторияКакому подразделению, площадке или роли открыт опрос, выбирается в самой записи.
- ПериодЗадаётся время открытия и закрытия опроса; по окончании периода запись закрывается.
- Короткое голосованиеГолосования по одному вопросу планируются как отдельный формат, не совпадающий с длинным опросом.
- Просмотр результатаСобранные ответы читаются в разрезе подразделений и периодов.
- Связь с записямиРезультат опроса можно привязать к повестке комиссии или к записи о мероприятии.
Как это связано
Опрос работников отделён от раздела опросов, уже имеющегося на этом сайте; они существуют рядом, не смешиваясь.
- Опросы на этом сайтеСтраница опросов, открытая посетителям; это другой раздел, не опрос работников.
- СообществоСтраница, где собирается мнение посетителей.
- Автоматическая отчётностьПревращение собранных ответов в отчёт планируется вместе с этим разделом.
- Что такое опережающий показательКороткий ответ о том, почему такие показатели, как доля участия в опросе, считаются опережающими.
Что эта страница утверждает и чего не утверждает
Такие вопросы, как тайное голосование, порог участия и круг лиц, которым сообщается результат, ещё уточняются по ходу работы над охватом. Обязательств по ним эта страница не даёт.
Расскажите, о чём вы хотите спросить своих работников
Охват определяется числом вопросов, аудиторией и периодичностью. Напишите, чего вы ждёте, и мы учтём это в планах.
Связаться с нами