Miljø og eksponering

Beslutning ud fra eksponeringsmåling

Der er planlagt et modul, som gør et måleresultat til en beslutning i stedet for at lade det ligge i en mappe: hvem, hvor, hvornår og hvor længe skrives ned på forhånd; det resultat, der kommer tilbage, lander på den samme post, og den beslutning, der træffes, bliver inde i den.

Denne side er skrevet til den arbejdsmiljørådgiver, arbejdshygiejniker og arbejdsmedicinske læge, der bestiller målinger på arbejdspladsen og vil have resultaterne gemt i et register, der spænder over år.

Modulets planlagte omfang

  • MåleplanHvilken agens der skal måles, i hvilken afdeling og på hvilken opgave; hvilke ansatte der deler den samme eksponering, og hvem der skal repræsentere gruppen. På hvilket tidspunkt af dagen og hvor længe prøvetagningen skal køre, skrives ind i planen.
  • ResultatpostDen målte agens, resultatværdien og dens enhed, prøvetagningens varighed og metode, det laboratorium, der tog den, rapportnummeret og datoen holdes i hvert sit felt. Selve rapportdokumentet vedhæftes posten.
  • Registrering af sammenligningenDen grænseværdi, resultatet sammenlignes med, hvilken bekendtgørelse den kommer fra, og den referenceperiode, sammenligningen blev omregnet til, ligger i postens egne felter; læseren behøver ikke gå til en særskilt tabel.
  • Fra én måling til en beslutningÉn måling af en gruppe er ikke en beslutning. At se gruppens målinger samlet, at læse spredningen og den højeste værdi og at skrive beslutningen sammen med dens begrundelse er en del af det planlagte omfang.
  • Gentagen måling og kalenderDe ændringer, der udløser måling (et nyt stof, en ny linje, en ændring af proces eller ventilation), skrives ind i posten; kalenderen for næste måling følger af det.

Måling er et stykke tilrettelæggelse, ikke en dato i kalenderen

Dette afsnit beskriver det spørgsmål, modulet fører til protokols.

En prøve taget fra den forkerte person, på den forkerte time eller i den forkerte varighed giver et forkert resultat, hvor godt laboratoriet end er. Derfor begynder beslutningen før målingen frem for efter den: hvem, hvor, hvornår, hvor længe.

Ansatte, der udfører det samme arbejde under de samme forhold, betragtes samlet, og prøven tages fra den person, der repræsenterer gruppen. Registreres gruppens sammensætning ikke, forbliver det også uklart, hvem resultatet binder.

Arbejdet slutter ikke, når resultatet kommer. Værdien sammenlignes med grænsen, beslutningen skrives ned, og dens begrundelse bliver inde i posten; hvornår og hvorfor den næste måling skal ske, læses samme sted.

Hvad dette modul ikke dækker

Modulet foretager ikke selv målingen og træder ikke i laboratoriets sted; måling er et akkrediteret organs arbejde. Posten rummer planen, det resultat, der kommer tilbage, og den beslutning, der træffes.

Siden skriver ingen grænseværdi, tærskel eller forholdstal her. Den bindende værdi ligger i den gældende bekendtgørelse og kommer ind i posten sammen med den kilde.

Hvad denne side siger og ikke siger

Det, der er åbent i dag, er planlægningsrammen og beregningen: vejlednings-, svar- og beregnersiderne virker uden konto.

Miljø og eksponering

Hvordan fører du dit måleregister

Fortæl os, hvilke agenser du har målt, hvor ofte, og hvor du opbevarer resultaterne i dag; den tilbagemelding er med til at bestemme rækkefølgen på vejplanen.

Tag kontakt