Ergonomik dan otot rangka

Penilaian postur dan kerja berulang

Sebuah modul dirancang untuk merekodkan empat pemboleh ubah secara bersama dan bukan menurunkan sesuatu kerja kepada satu angka tunggal: sejauh mana sendi terpesong daripada kedudukan neutral, berapa banyak daya yang diperlukan, sekerap mana ia diulang dan berapa lama ia berlangsung.

Halaman ini ditulis untuk pengamal keselamatan, ketua ergonomik dan penyelia talian yang mahu kerja berulang dan postur janggal direkodkan daripada pemerhatian lapangan.

Skop modul yang dirancang

Identiti tugasan dan kitaranNama kerja itu, jabatannya, tempoh satu kitaran, berapa banyak kitaran dijalankan setiap syif, corak rehatnya dan kelengkapan yang digunakan berada di kepala rekod.
Empat pemboleh ubah direkodkan secara berasinganPostur, daya, ulangan dan tempoh ialah medan yang berasingan, disimpan mengikut bahagian badan: leher, bahu dan lengan, belakang, tangan dan pergelangan tangan, pinggul dan kaki. Tiada satu pun daripadanya menerangkan kerja itu dengan sendirinya; rekod itu membawa keempat-empatnya bersama-sama.
Rekod pemerhatianPenilaian berlaku di lapangan. Foto atau video tugasan itu, berserta sudut kamera dan kitaran mana yang dirakam, dilampirkan pada rekod tugasan; bacaan sudut diambil daripada rekod tersebut.
Penarafan pekerja sendiriApa yang dilihat oleh pemerhati dan apa yang dirasai oleh orang yang melakukan kerja itu ialah dua perkara yang berasingan. Penarafan usaha oleh pekerja sendiri dan bahagian badan tempat ia dirasai disimpan dalam medannya sendiri, di sebelah rekod pemerhatian.
Sebelum dan selepasApabila sesuatu pembetulan dibuat, tugasan itu diukur semula dan kedua-dua pengukuran berada bersebelahan di bawah rekod yang sama. Arah perubahan dibaca daripada rekod itu sendiri, tanpa perlu menulis laporan yang berasingan.

Mengapa keempat-empat pemboleh ubah itu berjalan bersama

Bahagian ini menerangkan soalan yang dimasukkan oleh modul ini ke dalam rekod.

Postur janggal yang dikekalkan sebentar ialah satu hal; postur yang sama dikekalkan sepanjang satu syif ialah hal yang lain. Daya kecil yang dikenakan sekali seminit ialah satu hal; daya yang sama dikenakan tiga puluh kali seminit ialah hal yang lain.

Jadi pengukuran mengambil keempat-empat pemboleh ubah itu bersama-sama: pesongan sendi daripada kedudukan neutral, daya yang dikenakan, kekerapan ulangan dan tempoh pendedahan. Sebagaimana berat semata-mata tidak menerangkan risiko ergonomik, postur semata-mata juga tidak.

Kaedah yang digunakan di lapangan turut menjumlahkan keempat-empat ini dengan pemberatan yang berbeza: skor postur seluruh badan, skor yang memberi tumpuan kepada anggota atas, carta berasingan bagi tugasan berulang, dan borang yang diisi bersama oleh pemerhati dan pekerja. Skop yang dirancang bagi modul ini bukan memilih kaedah tetapi memasukkan pengukuran itu sendiri ke dalam rekod.

Laluan yang terbuka hari ini

Sehingga modul ini dihantar, rangka yang sama boleh diambil daripada rujukan percuma di laman ini.

Contoh penilaian risiko pejabat Katalog modul

Apa yang tidak diliputi oleh modul ini

Ini bukan halaman diagnosis. Rekod itu menyimpan pengukuran kerja dan pernyataan pekerja sendiri; penilaian klinikal dan pengawasan kesihatan ialah bidang yang berasingan.

Pengukuran tugasan angkatan tergolong dalam penilaian pengendalian manual dan menolak serta menarik dirancang sebagai modul yang berasingan; halaman ini kekal pada paksi postur, daya, ulangan dan tempoh.

Apa yang halaman ini katakan dan tidak katakan

Apa yang terbuka hari ini ialah rangka kaedahnya: halaman panduan dan jawapan boleh dibaca tanpa akaun.