หน่วยงานภาครัฐ

งานความปลอดภัยและอาชีวอนามัยในภาครัฐ: หน้าที่เดียวกัน แต่ต้องชี้แจงต่อคนละฝ่าย

กฎหมายฉบับที่ 6331 ไม่ได้พิจารณาว่าเป็นกิจการประเภทใด สิ่งที่ต่างในหน่วยงานภาครัฐไม่ใช่หน้าที่ แต่คือการต้องแสดงระเบียนต่อใครและอย่างไร ทั้งการโยกย้ายบุคลากร การตรวจสอบ และความทรงจำขององค์กร

หน้านี้เขียนขึ้นสำหรับหน่วยงานภาครัฐที่ดำเนินงานด้านความปลอดภัยและอาชีวอนามัยด้วยบุคลากรของตนเองหรือผ่านบริการที่จัดจ้าง รวมถึงหน่วยงานที่มีหลายสถานที่ตั้ง

วันนี้ติดขัดตรงไหน

การย้ายตำแหน่งพาระเบียนไปด้วย ผู้รับช่วงงานมักต้องรวบรวมการประเมินความเสี่ยง รายชื่อการฝึกอบรม และหนังสือโต้ตอบของช่วงก่อนหน้าขึ้นใหม่ทั้งหมด

ในช่วงที่ดำเนินงานผ่านการจัดซื้อจัดจ้าง ระเบียนมากับผู้รับจ้างและไปพร้อมกับผู้รับจ้าง เมื่อเปลี่ยนผู้ชนะการประมูล สิ่งที่เหลืออยู่กับหน่วยงานก็เป็นเพียงแฟ้มเอกสาร

เมื่อมีหลายสถานที่ตั้ง งานเดียวกันกลับทำกันคนละแบบ และเมื่อมีการขอตารางระดับทั้งหน่วยงาน ก็ต้องไล่รวบรวมทีละสถานที่

ใน Optifora ทำงานอย่างไร

ไม่มีผลิตภัณฑ์แยกสำหรับภาครัฐ ในผลิตภัณฑ์เดียวกันนี้ สิ่งที่เปลี่ยนคือการแยกสิทธิการเข้าถึง การแยกตามโครงสร้าง และความสามารถในการส่งต่อคลังเอกสาร

ในหน่วยงานภาครัฐ หน้าที่เกิดขึ้นจากมาตราด้านล่างนี้ ไม่ใช่จากรายการแยกต่างหาก กฎหมายไม่ได้แบ่งแยกขอบเขตไว้

เริ่มต้นจากตรงไหน

ขั้นแรกมักเป็นการตั้งโครงสร้างของหน่วยงานและสถานที่ตั้ง แล้วจึงวางระเบียนต่าง ๆ ลงบนโครงสร้างนั้น

คำถามเรื่องขอบเขต จำนวนผู้ใช้ และสิทธิการเข้าถึง ตอบได้จากหน้าติดต่อ

หน่วยงานภาครัฐ

มาคุยกันเรื่องหน่วยงานของคุณ

เมื่อระบุจำนวนสถานที่ตั้งและโครงสร้างสิทธิการเข้าถึงแล้ว จะพูดคุยเรื่องขอบเขตได้อย่างเป็นรูปธรรม

ติดต่อเรา