公共机构
公共部门的职业健康安全：义务相同，交代方式不同
第 6331 号法不看行业领域。公共机构的不同之处不在于义务本身，而在于记录要向谁、以何种方式呈现：人员轮岗、上级审核与机构记忆。
本页写给以自有人员或外包服务开展职业健康安全工作的公共机构，包括拥有多个场所的单位。
今天卡在哪里
岗位一变动，记录也跟着走。接手的人往往得从零开始收集上一周期的风险评估、培训名单与往来文件。
在通过采购外包的周期里，记录随承包商而来、随承包商而去；一旦换了中标方，留在单位手里的只有一个文件夹。
多个场所之间，同一件事做法各异；一旦需要一张全单位口径的汇总表，只能一个场所一个场所地拼。
在 Optifora 中如何运作
并没有专为公共部门另做一款产品；在同一款产品里，变化的是权限分离、层级拆分和档案的可移交性。
在公共机构，义务来自下列条款，而非另立清单；该法在适用范围上并不作区分。