Beoordeling van houding en herhalend werk
Er is een module gepland die vier variabelen samen vastlegt in plaats van een baan tot één getal terug te brengen: hoever het gewricht van de neutrale stand afwijkt, hoeveel kracht er nodig is, hoe vaak het wordt herhaald en hoelang het duurt.
Deze pagina is geschreven voor de veiligheidskundige, de ergonomiecoördinator en de lijnleider die herhalend werk en ongunstige houdingen vanuit waarneming in het veld vastgelegd wil zien.
Geplande omvang van de module
- Kenmerken van taak en cyclusDe naam van het werk, de afdeling, de duur van één cyclus, hoeveel cyclussen er per ploegendienst worden gedraaid, het pauzepatroon en de gebruikte arbeidsmiddelen staan aan het hoofd van de registratie.
- De vier variabelen apart vastgelegdHouding, kracht, herhaling en duur zijn aparte velden, per lichaamsdeel bewaard: nek, schouder en arm, rug, hand en pols, heup en been. Geen van deze verklaart het werk op zichzelf; de registratie draagt alle vier samen.
- WaarnemingsregistratieDe beoordeling gebeurt in het veld. Een foto of video van de taak, samen met de camerahoek en de vraag welke cyclus is gefilmd, wordt aan de taakregistratie gehecht; de hoeken worden uit die registratie afgelezen.
- De eigen beoordeling van de werknemerWat de waarnemer ziet en wat degene die het werk doet voelt, zijn twee aparte gegevens. De eigen beoordeling van de inspanning door de werknemer en het lichaamsdeel waar hij die voelt, staan in een eigen veld, naast de waarnemingsregistratie.
- Vóór en naWordt er een verbetering aangebracht, dan wordt de taak opnieuw gemeten en staan de twee metingen naast elkaar onder dezelfde registratie. De richting van de verandering is uit de registratie zelf af te lezen, zonder een apart verslag te schrijven.
Waarom de vier variabelen bij elkaar horen
Dit onderdeel beschrijft de vraag die de module vastlegt.
Een ongunstige houding die kort wordt volgehouden is één ding; dezelfde houding een hele dienst lang volhouden is iets anders. Een kleine kracht die één keer per minuut wordt uitgeoefend is één ding; dezelfde kracht dertig keer per minuut is iets anders.
De meting neemt de vier variabelen dus samen: de afwijking van het gewricht van de neutrale stand, de uitgeoefende kracht, de frequentie van de herhaling en de duur van de blootstelling. Zoals gewicht alleen het ergonomische risico niet verklaart, doet houding alleen dat evenmin.
De methoden die in het veld worden gebruikt, tellen deze vier ook met verschillende wegingen op: scores voor de houding van het hele lichaam, scores gericht op de bovenste ledematen, aparte kaarten voor herhalende taken, en formulieren die de waarnemer en de werknemer samen invullen. De geplande omvang van de module is niet de methode te kiezen maar de meting zelf vast te leggen.
Wegen die vandaag open zijn
Totdat de module wordt uitgeleverd, kan hetzelfde kader uit de gratis naslagpagina's op deze site worden gehaald.
- Handleiding ergonomische risicobeoordelingDe volgorde van de stappen, van het bekijken van het werk en het opnemen van de vier variabelen tot het bevragen van de werknemer en het opnieuw meten.
- Zo wordt het risico voor het bewegingsapparaat beoordeeldHet korte antwoord op de vraag hoe houding, kracht en herhaling met de duur samenkomen.
- Rekenhulp voor de tilgrens bij handmatig tillenKomt er bij de taak ook tillen kijken, dan kan de tilkant vandaag gratis worden gemeten.
- Risico-inventarisatie en -evaluatieBevindingen over houding en herhaling krijgen hun plek als onderdeel van de risico-inventarisatie en -evaluatie.
Wat deze module niet omvat
Dit is geen pagina om een diagnose te stellen. De registratie bevat de meting van het werk en de eigen melding van de werknemer; de klinische beoordeling en het gezondheidstoezicht vormen een apart terrein.
Het meten van een tiltaak hoort bij de beoordeling van het handmatig hanteren van lasten en duwen en trekken staat als aparte module gepland; deze pagina blijft op de as van houding, kracht, herhaling en duur.
Wat deze pagina wel en niet zegt
Wat vandaag open is, is het kader van de methode: de handleiding- en antwoordpagina's zijn zonder account te lezen.
Welke taken wilt u gemeten hebben
Beschrijf het herhalende werk en de ongunstige houdingen op uw lijn; deze terugkoppeling voedt de volgorde van de planning.
Neem contact op